Sistemas de gestión de seguridad y salud en el trabajo — Directrices
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Sistemas de gestión de seguridad y
salud en el trabajo — Directrices
generales para la implementación de
la norma ISO 45001:2018
Una organización es responsable de la seguridad y salud en el trabajo (OH&S) de sus trabajadores. Esta
responsabilidad incluye la promoción y protección de su salud física y mental. La organización también es
responsable de tomar medidas para proteger a otros que puedan verse afectados por sus actividades. Esto se logra mejor a través de un sistema de gestión de S y SO.
El propósito de un sistema de gestión de S y SO es proporcionar un marco para gestionar los riesgos y
oportunidades de S y SO, y para gestionar los riesgos y las oportunidades para el propio sistema de gestión.
Los resultados previstos del sistema de gestión de S y SO son mejorar continuamente el desempeño de S y SO, cumplir con los requisitos legales y otros requisitos, y lograr los objetivos de S y SO.
Este documento brinda orientación sobre cómo implementar los requisitos de la norma ISO 45001:2018 en cualquier tipo de organización y debe usarse junto con la norma ISO 45001:2018. Donde ISO 45001: 2018 establece lo que se debe hacer, este documento lo amplía y brinda orientación, incluidos casos de la vida real, sobre cómo se puede hacer. Un complemento a esta guía general es un manual, ver Referencia
La intención de ISO 45001:2018 es permitir que las organizaciones protejan a todos los trabajadores de
lesiones y enfermedades, independientemente de las características individuales. Este documento
proporciona orientación adicional sobre cómo garantizar que se aborden las necesidades específicas de los individuos y grupos de trabajadores, reconociendo que un enfoque genérico para la gestión de S y SO puede llevar a que las necesidades de diferentes géneros, edades y grupos minoritarios no se aborden por completo.
